当面祝贺：XX领导，听说您高升的消息，真是为您感到高兴，但同时也有点不舍，没有您的指导掌舵，自己心里真有点空落落的。和您相处的日子里，你对我真是既当长辈又当老师，对我既关心又培养，我之所以能够成长起来，多亏了您。虽然你高升了，但还是希望能和您继续保持联系，得到您更多的指导。我始终是你的马前卒，如果有幸有需要我的地方，您随时吩咐，一定尽心尽力。
注意事项：当面祝贺，一定要态度诚恳、语言真切，并伴有恰当的微表情，通过更多的回忆引起领导的共鸣，从而进行有效互动。
信息祝贺：XX领导，欣闻您履新的消息，内心既欣喜又不舍。欣喜的是实至名归，不舍的是时间过得太快。非常有幸成为你的兵，您一直带着我、指导我做人做事。感谢您的照顾，知遇之恩无以言表，铭记于心。您永远是我的领导，我永远是您的兵，也期盼着有朝一日能再在您的麾下共事。真诚祝愿您在新的工作岗位工作顺利、万事如意！
注意事项：在现实生活中，由于时间空间的限制，信息祝贺较多，所以在这个过程中除了态度诚恳、语言真切外，更需要通过一段话语加深领导对我们的印象，不至于领导走了就把我们忘了。
领导高升或者调整，我们给领导祝贺，无非就两个原因，一是感情足够深，真心希望领导能芝麻开花节节高；二是希望通过简短的祝贺，进一步巩固与领导之间的桥梁纽带，以便为自己更好的搭桥铺路。
最后再送大家一句话：相比于语言，行动更容易走进人的心里，希望你懂得！
